一个基层派出所民警的出路在哪里？

原标题：一个基层派出所民警的出路在哪里？

碧翰烽/文

人的事业进步往往需要靠两大重要资源。

一是关系资源。这个资源又分为两种：一种是天然的背景，与生俱来，主要靠的是血缘；一种是后天的经营，主要是如何琢磨人际关系，为其所用。

二是能力资源。这个主要是琢磨如何干事，将事情、业务做到极致，能够成为一个单位或地方或领域的佼佼者。

除了天然背景之外。其他都得需要靠自己的努力和辛苦，无论是经营关系，还是琢磨干事。

而且我以为，琢磨干事还是最为可靠的，既然同样需要努力和辛苦，何不给自身增加更多的厚重。

回到基层派出所民警上来，我以为，还是多想想自己如何干出点业绩、如何提高自己的业务本领。

首先，公安工作的业务性、专业性是非常强的，要求也是非常高的。即使是有关系有背景，要想在公安部门有真正的立足之地，还得要靠点真本事。

其次，如何干出点业绩，不妨从两个方面着手，为什么提这两个方面？因为就是这两个方面，往往就是有些人做不到。

一是努力破案。这应该是公安机关的主责主业，作为民警，更应该如此。

在基层，一个派出所，面临更多的是小案件，对于广大人民群众来说，只要是案件，无所谓大小，都关乎他们的切身利益。

毕竟，一个人、一个家庭的一生中难以遇到什么案件，一旦遇到了，能不能破案，就关乎他们的深切感受与评价。

所以说，只要有老百姓报案，无论大小，都要想尽一切办法去破案。而只有在不断的破案实践当中，不仅能够提高自己的破案本领，更会收获广大老百姓的口碑。

二是群众工作。当好一个派出所民警，关键就是要做好群众工作，依靠群众、发动群众，无论是破案，还是调解纠纷。

破案需要有群众的支持与配合，调解纠纷也需要有群众的理解与参与。

记得当年有的派出所老民警，就是常常骑着自行车到村里去转转。

所以，在基层当民警，一方面要用心调解老百姓的纠纷，一方面要多进村入户走访群众。群众是最好的老师，无论是走访，还是调解，都能从中学到很多东西。

最后，只要有真本事，专业、业务比较熟、比较精，不用担心没有用武之地。

记着一句话。现在很多地方、很多单位都缺“人”，尤其是缺能干事想干事的“人才”。

比如有些大案件、难案件，往往就需要抽调专业性、业务性比较强的人，多了几次办专案、办大案的机会，自然就有晋升重用的机会。

再比如在基层，要想维护一个地方的治安稳定，还是需要有能力、有担当、有群众工作经验的民警，否则是难以良性运转的。

走捷径或许很快很高，但不一定走得很稳很远。不妨志存高远、脚踏实地，总有机遇和成功等着你。

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